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2022-09-09
加班工资要如何计算?(一)加班工资计算方法《劳动合同法》第31条的规定:用人公司分配加班的,理应按照国家有关规定向职工付款加班工资。依据《关于职工加班工资有关问题的通知》(津劳社局发【2008】50号)要求:...
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2022-09-09
春节是法定假日,初一、初二、初三是春节法定假期,都是带薪假期。这3天加班费按不少于劳动所得酬劳的300%测算。而春节放假安排一般有七天,因此其它的四天是轮休放假了,这4天加班费按不少于劳动所得酬劳200%计算...
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2022-09-09
一、加班工资计算公式计算1、延长性时间的加班工资计算:加班费=日基本工资(或计时工资)÷8(钟头)×1.5×加班时间2、歇息日的加班工资计算:加班费=日基本工资(或计时工资)÷...
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2022-09-09
一、有关“加班费计算数量”的法律法规阐释1、有关“加班费计算数量”的法律法规。加班费计算数量就是指用以测算员工加班工资的工资待遇。《中华人民共和国劳动法》第四十四条要求:“有...
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2022-09-09
一、加班申请往往需要填好《加班申请表》,主要包括具体内容如下所示:申请者、身份证号、申请办理日期、所属部门;申请办理加班加点的时间点(起始时间和结束时间),精确到小时分钟;申请办理加班的有效缘故(重...
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2022-09-09
1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。2、除劳动法第二十五条规...
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2022-09-09
您好,针对您的一般产假多少天产假多少天问题解答如下:根据我国法律应享受不少于98天的产假。《女职工劳动保护特别规定》第七条,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天难产的,增加产假15天生育多胞胎的...
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2022-09-09
单位因生产需要依法需要延长工作时间的,需要依照《劳动法》第四十四条的规定支付加班费;法律依据:《劳动法》第四十四条 【延长工时的报酬支付】有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常...
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2022-09-09
根据《大连市人民政府办公厅关于调整最低工资标准的通知》(大政办发〔2016〕3号),关于最低工资是多少呢?我市从2016年1月1日起,中山区、西岗区、沙河口区、甘井子区、旅顺口区、长海县和各先导区月最低工资标...
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2022-09-09
你好,关于休产假有工资吗这个问题,在相关的法律中是有规定的。在休产假时,如员工已参加了生育保险,则可以根据生育保险的规定,由生育保险基金支付产假期间的工资,其标准是该年度本人缴纳社会保险的基数。同时...
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如何设计一套真正懂员工、有温度、能落地的员工福利方案?
2025-11-06
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2025-11-06