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2022-07-07
您好,针对您的医院扣职工工资问题解答如下:具体标准如下:《企业会计准则第9号——职工薪酬准则》规定,职工薪酬,是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出。包括:职工工资、奖金、...
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2022-07-07
工资税是个税的一种哈。个人所得税是对个人(自然人)取得的各项所得征收的一种所得税。个人所得税分为境内所得和境外所得。主要包括以下11项内容:工资、薪金所得工资、薪金所得,是指个人因任职或受雇而取得的工...
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2022-07-07
1、计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即:节假日加班工资等于加班工资的计算基数除以21.75×300%;休息日加班工资等于加班工资的计算基数除以21.75...
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2022-07-07
1、计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即:节假日加班工资等于加班工资的计算基数除以21.75×300%;休息日加班工资等于加班工资的计算基数除以21.75...
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2022-07-07
1、计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即:节假日加班工资等于加班工资的计算基数除以21.75×300%;休息日加班工资等于加班工资的计算基数除以21.75...
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2022-07-07
加班费算工资。工资总额由以下部分组成:(一)计时工资。(二)计件工资。(三)奖金。(四)津贴和补贴。(五)加班加点工资。用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排...
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2022-07-07
那个法定节假日的加班工资怎么算,根据《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之...
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2022-07-07
社保就是基本5项保险:养老、医疗、工伤、生育、失业养老保险,所以对于社保包括养老保险吗这个问题的回答是包括的:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的...
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2022-07-07
婚假,是指劳动者本人结婚依法享受的假期。 婚假一般要提前四个星期请假。而且结婚证日期必须在劳动合同期限里面,半年请假有效。婚假3天,晚婚加7天,共10天。 1、婚假天数:通常按3天计算。 在法律层面...
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2022-07-07
您好!关于您咨询的“跨省转移社保流程”问题回复如下:1参保人员或单位到原参保地社保组织开具交费凭证 2参保个人或单位凭交费凭证到新参保地履历养老保险关系并交费 3参保个人或单位将交费凭证交新参保地...
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如何设计一套真正懂员工、有温度、能落地的员工福利方案?
2025-11-06
年轻人福利方案核心原则:个性化与选择权 > 标准化与统一性
2025-11-06
用数据说话:如何科学优化员工福利方案,提升满意度30%+
2025-11-06
2025年员工福利新范式:从标准化到个性化,从物质到价值认同
2025-11-06
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2025-11-06
小公司过年员工福利指南(小公司如何合理安排过年员工福利方案)
2025-11-06
员工福利制度的局限性分析(员工福利制度有哪些局限和改进方法)
2025-11-06