0755-86212290
工作日 9:00-18:00
2022-03-17
依据相关要求,合乎看望另一半标准的员工因作业必须当初不可以看望另一半时,其不推行探亲访友规章制度的另一半可以到员工工作中地址探亲访友,员工所属单位应按照规定费用报销其来回车费。员工自己当初则不宜再享...
查看详情
2022-03-17
如何计算病假工资,是一个不可以忽略的问题。近期,有相当于一部分群众向12333电話服务中心了解病假工资规范。据统计,现阶段有许多公司单位不正确地觉得自已有用人权,也就会有决策病假工资是多少的支配权,因而...
查看详情
2022-03-17
员工生病或非因工残废,除按照规定占比发送给员工病假工资或病症救济费外,还应发送给各类我国、省、市要求的各类日常生活补助,如以上的病事假工资待遇小于员工日常生活艰难补助标准与各类日常生活补助之和(...
查看详情
2022-03-17
带薪年假标示社会进步 ■海外在普遍营销推广 据材料可查,带薪休假制度始于从法国的。1936年,法国在全世界最先对该国职工阶级,推行每一年享有2个礼拜的带薪假期规章制度。从上世纪60时代逐渐,伴随着世界...
查看详情
2022-03-17
凡工作中满1年的固定不动员工(同工同酬职工同等对待),不可以运用公休假日在家里定居1夜和歇息大半个大白天的,可以享有探亲假。学徒、熟手、见习生、见习生和使用工作人员在学习培训、实习、见习、使用期内不...
查看详情
2022-03-17
一、台胞员工出国看望另一半,4年以上(含4年)一次的,给假大半年;不够4年的,按每一年给假一个月测算。单身台胞员工出国看望爸爸妈妈,4年以上(含4年)一次的,给假4个月;3年一次的,给假70天;一年或2年一次...
查看详情
2022-03-17
员工探亲假的时限和工资待遇 依据有关法律法规,员工看望另一半的,每一年给与一方探亲假一次,假日为30天;单身员工看望爸爸妈妈,正常情况下每一年请假一次,假日20天(假如由于作业必须,本部门当初不可...
查看详情
2022-03-17
问:依据企业要求,员工外出按160元开展补助,若员工外出30天,必须补助4800元,员工费用报销时有房租费税票2000元,则该员工还能得到2800元的现钱补助。不知,该现钱补助是不是必须交纳个人所得税?怎样交纳?是...
查看详情
2022-03-17
北京平均收入2009北京市统计局昨日公布的上年当地职工平均工资统计显示,上年当地员工的年职工平均工资为44715元。
查看详情
2022-03-17
有关员工全年度月均值运行时间和薪水换算问题的通告 劳社部发[2008]3号各省市、自治州、市辖区工作和社保厅(局): 依据《全国年节及纪念日放假办法》(中华人民共...
查看详情
如何设计一套真正懂员工、有温度、能落地的员工福利方案?
2025-11-06
年轻人福利方案核心原则:个性化与选择权 > 标准化与统一性
2025-11-06
用数据说话:如何科学优化员工福利方案,提升满意度30%+
2025-11-06
2025年员工福利新范式:从标准化到个性化,从物质到价值认同
2025-11-06
别再发米面油了!员工福利优化的8个落地动作,HR必看
2025-11-06
让员工感到被“看见”:一场从心出发的福利方案优化革命
2025-11-06
福利不是成本,是投资:员工福利方案优化的五大战略法则
2025-11-06
员工福利方案优化:科技赋能,实现智慧化、透明化管理
2025-11-06
小公司过年员工福利指南(小公司如何合理安排过年员工福利方案)
2025-11-06
员工福利制度的局限性分析(员工福利制度有哪些局限和改进方法)
2025-11-06