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2012年一部分放假安排的通告
2022-03-03
国务院有关2012年 一部分放假安排的通告 国办发明电〔2011〕45号各省市、自治州、市辖区市人民政府，国务院办公厅中央部委、各各部委： 依据国务院办公厅《关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决...
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晚婚晚育产假工资派发规范
2022-03-03
依照我国和省份有关现行政策要求: 1、《劳动法》规定的基本上产假90天产假。 2、合乎晚婚晚育标准，除基本上产假外提升产假30天。孕妇难产的提升产假15天。 3、推行母乳喂养的女工提升一个月产假。 ...
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晚婚晚育陪护假
2022-03-03
在晚婚晚育的男性护理假多少天? 法律咨询服务：我姐姐要生宝宝了，妹夫想请护理假陪同，不知道可以请多少天? 刑事辩护律师回应: 男性有护理假7天，如果是晚婚晚育的男方可拥有10天护理假，如一方做绝育须...
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晚婚晚育现行政策
2022-03-03
(一)晚婚晚育 1、晚婚的界定。男达到25岁、女年满23周岁的初婚为晚婚晚育。 2、初婚年纪的计算方式，以结婚证上准许的日期为标准。计算方法：初婚年纪=结婚证上准许的日期-自己的出世日期。 3、常见...
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法定婚假与产假一般要求
2022-03-03
女的满23岁，男的满25周岁完婚归属于晚婚晚育。女的满23岁后十个月生孕的算晚婚晚育。文中简易讲解了在我国法定婚假与产假的一般要求，及其晚婚晚育的产假规定。期待能对您有些协助。 一般结婚工资待遇 ...
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广东企业员工假日工资待遇身亡慰问金工资待遇暂行条例
2022-03-03
广东企业员工假日工资待遇身亡慰问金工资待遇暂行条例 公布单位:广东省劳动厅公布文件号:粤劳薪[1997]115号 省劳动厅下发的《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》，具体内容如下所示： 一...
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员工“探亲假”法律法规
2022-03-03
引言：探亲假，就是指员工拥有保存岗位和薪水而同两地分居两个地方，又不可以在公假日团圆的另一半或爸爸妈妈团圆的假日。它是员工依规看望与自身不住在一起;又不可以在公休假日团圆的另一半或家长的带薪假期...
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员工年假工资待遇要积极申请办理吗？
2022-03-03
引言：快到年末了，一些员工会思索把没休满的假日修好，年假便是一个主要的员工假日。带薪年休假是国家规定的法律规定休假制度。假如企业没法分配员工休年假，应当按照要求给与员工300%未休年休假天数的薪水。...
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今年企业退休人员加薪吗？
2022-03-02
一、今年企业退休人员涨工资吗？今年企业退休人员加薪将依照5.5%上下的整体调节水准，为2016年12月底前已离休并领到养老保险金的公司和机关单位事业单位退休工作人员上调养老金，并统一采用预算定额调节、挂勾调节...
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惩罚性二倍薪水赔偿费能被缴税吗？
2022-03-02
一、惩罚性二倍薪水赔偿费能被缴税吗?要的。《税收征收管理法》第二十五条经营者务必按照法律法规、行政规章要求或是税务机关单位按照法律法规、行政规章的要求明确的申请限期、申请內容属实申请办理税务申报，申...
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